Lackierkosten senken durch qualifiziertes Personal

Systematische Prozessoptimierung gemeinsam mit Ihren Mitarbeiter*innen

Inhouse-Schulungen zu Grundlagen industrieller Oberflächentechnik

BUSINESS-COACHING
für BESCHICHTUNGSUNTERNEHMEN

Oberflächentechnik mit Tiefgang

BUSINESS-COACHING
für BESCHICHTUNGS­UNTERNEHMEN

Oberflächentechnik mit Tiefgang

Zukunftsorientierte Entwicklung der Zusammenarbeit in Ihren Teams

Nachhaltige Optimierung Ihrer Beschichtungs- und Fertigungsprozesse

Praxisbezogene Qualifizierung und Ausbildung Ihrer Mitarbeiter

Ausbildung zum Verfahrensmechaniker

für Beschichtungstechnik

Der Fachkräftemangel setzt unserer Branche auch deswegen zu, weil nur wenige wissen, wie attraktiv und anspruchsvoll die Arbeit als Verfahrensmechanikers für Beschichtungstechnik ist. So werden unter anderem Produkte, die mit großem Material , Energie- und finanziellem Aufwand gefertigt wurden, vor Korrosion geschützt und technisch und optisch veredelt. Gut ausgebildete Verfahrensmechanikerinnen bewahren Milliarden-Werte vor dem Verfall und machen Erzeugnisse für alle Lebensbereiche oft erst nutzbar. Unser gesamtes modernes Lebensumfeld wird durch Beschichtungen bunter, sicherer und beständiger.

Meine Leistung für Ihre Leistung…

Sie kennen das:

  • Gut ausgebildete Facharbeiter und geeignete Quereinsteiger lassen sich immer schwieriger finden und im Betrieb halten,
  • das laufende Tagesgeschäft lässt Ihnen keine Zeit zur Optimierung Ihrer Fertigungsprozesse,
  • die Kosten steigen kontinuierlich, 
  • Ihren Mitarbeitern fällt es zunehmend schwer, die komplexen Zusammenhänge zwischen Technologie, Prozess und Produktqualität zu überblicken.

    Um diese Herausforderungen zu meistern, werde ich von Unternehmen wie Ihrem engagiert.
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33 Jahre Praxiserfahrung – für Ihren Geschäftserfolg!

Nach über drei Jahrzehnten als diplomierter Ingenieur, Fach- und Führungskraft in Beschichtungsunternehmen war es an der Zeit, den nächsten Schritt zu gehen, um meiner Berufung und Leidenschaft zu folgen: den Schritt in die Selbstständigkeit als Coach und Berater. Nachdem ich mich schon früher ehrenamtlich in Fachverbänden und berufsnahen Organisationen engagiert hatte, wollte ich meine Zeit und Energie endlich ungeteilt kleinen und mittelständischen Unternehmen zur Verfügung stellen. Gerade diese Betriebe – die immerhin das Rückgrat unserer Volkswirtschaft und der regionalen Arbeitsmärkte bilden – sollten die Chance bekommen, auf höchstem Niveau von technischem Fortschritt und moderner Personalentwicklung zu profitieren.

Dafür setze ich mich schon mein gesamtes Berufsleben ein – heute stärker und kompetenter als jemals zuvor!

Mein Leistungsspektrum

Fachkräfte
qualifizieren

- Individuelle Coachings in verschiedenen Formaten

- Vermittlung komplexer technischer Zusammenhänge

- Bedarfsgerechte Entwicklung von Kernkompetenzen

Ausbildungs-
kompetenzen entwickeln

- Begleitung bei der Entwicklung zum Ausbildungsbetrieb

- Implementierung von Ausbildungsabläufen

- Einrichtung von Strukturen zur Fort- und Weiterbildung

Prozesse
optimieren

- Reduzierung von Material-
verschwendung

- Allgemeine Effizienzsteigerung

- Analyse von Digitalisierungs-
potenzialen

Verantwortliche coachen und beraten

- Individuelle Beratung klein- und mittelständischer Betriebe

- Praxisbezogene Weitergabe von Erfahrungen

- Mitarbeiterführung und effektive Teamarbeit

Zusammenhänge analysieren

- Vom Mindset bis zum Endprodukt

- Beratung zu anstehenden Entscheidungen

- Veranschaulichung wichtiger vorgelagerter Abläufe

MVC in den sozialen Medien

- Regelmäßige YouTube-Beiträge

- Vertiefung von Ausbildungsinhalten

- Aufbau einer Profi-Community in Sozialen Medien

Unternehmer

Ihr Erfolg

Ihr Erfolg als Unternehmer hängt von vielen Dingen ab, vor allem aber von drei Faktoren: der Effizienz und Effektivität Ihrer internen Prozesse, der Innovationskraft Ihrer Facharbeiter und von qualifiziertem Nachwuchs, der Ihrem Mitarbeiterteam lange engagiert zur Verfügung stehen soll. Mein Angebot für Sie richtet sich mein Coaching konsequent an den 3 Ebenen der Wirtschaftlichkeit aus.

Oberflächentechnik mit Tiefgang

Wie Oberflächen Tiefgang bekommen? Wir berühren sie, wir betrachten sie, wir stehen drauf. Sie sorgen für eine angenehme Haptik, für festen Tritt, geben dem Blick Halt und werden kreativ gestaltet. Sie machen Rohmaterial widerstandsfähig und aus bloßen Gegenständen originelle Designobjekte. Bewusst oder intuitiv nehmen wir jeden Tag dutzende Male den Schutz, die Langlebigkeit und die Funktionalität wahr, die moderne Oberflächentechnik uns bietet. Leitfähigkeit, Abrieb- und Verschleißfestigkeit, Codierung und besondere Gestaltungsmerkmale sind das Ergebnis von Abläufen, die nahtlos ineinandergreifen und perfekt abgestimmt sein müssen.
Um ein Produkt mit den gewünschten Eigenschaften entstehen zu lassen, ist allerdings weit mehr nötig, als die routinemäßige Abwicklung von Arbeitsschritten im direkten Produktionsprozess. Unter der Oberfläche des Handwerklichen verbirgt sich ein ganzes Cluster komplex verknüpfter Vorgänge, die schon bei der Unternehmenskultur und dem Mindset jedes einzelnen Mitarbeiters beginnen. Heben Sie also die Potenziale, die unter der Oberfläche schlummern: Bearbeiten Sie Themen wie Mitarbeiterqualifizierung und -weiterbildung, Prozessoptimierung, Motivationssteigerung und Personalführung künftig genauso systematisch, wie Ihre Kundenaufträge! Nutzen Sie das persönliche Coaching und die individuelle Beratung von Markus Vüllers Coaching!
Oberflächen sind ein vielfältiges Thema – und für mich eine Leidenschaft. Darum möchte ich meinen Erfahrungsschatz aus über 30 Jahren als Fach- und Führungskraft in kleinen und mittelständischen Unternehmen, als Bundessachverständiger und IHK-Prüfer auch mit Ihnen teilen.

Das MVC-Buch

Ab September 2020 erhalten Sie die Erstauflage meines Ausbildungsleitfadens (Das MVC-Buch: Das Praxishandbuch zur Ausbildung von Verfahrensmechanikern für Beschichtungstechnik. Erläuterungen und praktische Tipps von Markus Vüllers) kostenlos – Sie zahlen nur Porto und Versand. Darin finden Sie einen kommentierten und ergänzten Rahmenausbildungsplan einschließlich 99 Tipps für die praktische Umsetzung. Technisch und auf der Bildungsebene werden Zusammenhänge in Berufspraxis und Ausbildung aufgezeigt, die oft wenig bedacht und selten wahrgenommen werden – aber für Produktqualität und Unternehmensziele weitreichende Konsequenzen haben. Nutzen Sie jetzt gratis und unverbindlich die Chance, das komplizierte Feld der beruflichen Ausbildung im dualen System besser zu verstehen und bestehende Möglichkeiten besser für sich zu nutzen. Bestellen Sie jetzt,  solange noch kostenlose Exemplare verfügbar sind!